Fundo de cobertura e Salário
Atalhos: Diferenças, Semelhanças, Coeficiente de Similaridade de Jaccard, Referências.
Diferença entre Fundo de cobertura e Salário
Fundo de cobertura vs. Salário
Comparação do investimento de $ 1000 em um fundo de cobertura a longo prazo (LTCM), no índice médio industrial Dow Jones e em títulos do Tesouro americano (US Treasury) com vencimento constante entre 1994 e 1998. Fundo de cobertura, tradução do inglês hedge fund é uma forma de investimento alternativa aos investimentos tradicionais (como Bolsa de valores, Renda fixa e fundos de investimento em ações), com graus de risco variados (indo do muito baixo ao altíssimo), com poucas restrições (os Fundos de cobertura podem investir em vários tipos de ativo ao mesmo tempo, como ações, renda fixa, derivativos etc.) e em algumas situações, altamente especulativo. Salário ou remuneração é o conjunto de vantagens habitualmente atribuídas aos empregados, em contrapartida de serviços prestados ao empregador, em quantia suficiente para satisfazer as necessidades próprias e da família.
Semelhanças entre Fundo de cobertura e Salário
Fundo de cobertura e Salário têm 1 coisa em comum (em Unionpedia): Lucro.
A lista acima responda às seguintes perguntas
- O que têm em comum Fundo de cobertura e Salário
- Quais são as semelhanças entre Fundo de cobertura e Salário
Comparação entre Fundo de cobertura e Salário
Fundo de cobertura tem 19 relações, enquanto Salário tem 41. Como eles têm em comum 1, o índice de Jaccard é 1.67% = 1 / (19 + 41).
Referências
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