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Recrutamento preditivo

Índice Recrutamento preditivo

Um Recrutamento Preditivo (ou avaliação pré-emprego) é um modelo onde testes ou questionários são respondidos por candidatos como parte do processo de solicitação de emprego com o objetivo de especialistas determinarem quais candidatos são os mais qualificados para um trabalho específico, com base em seus pontos fortes e preferências, antes mesmo deles serem entrevistados.

1 relação: Relação de emprego.

Relação de emprego

A relação de emprego, ou o vínculo empregatício, é um fato jurídico que se configura quando alguém (empregado ou empregada) presta serviço a uma outra pessoa, física ou jurídica (empregador ou empregadora), de forma subordinada, pessoal, não eventual e onerosa.

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