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Desenvolvimento de grupo

Índice Desenvolvimento de grupo

Na área de estudos sobre o comportamento humano em grupo, o desenvolvimento de grupo é uma das partes estudadas.

38 relações: Ação (psicologia), Associação, Autoestima, Conflito, Contexto, Cultura justa, Desenvolvimento, Desenvolvimento humano, Dinâmica de grupo, Direção, Eficiência, Estatuto social, Estrutura, Estudo, Fatores de produção, Funcionalismo, Grupo, Grupo (sociologia), Hierarquia, Ideia, Inércia, Interatividade, Liderança, Linha aérea, Modelo científico, Modelo de Tuckman, Modelo organizacional, Objetivo, Organização, Padronização, Pesquisa, Poder, Problema, Processo, Project Management Body of Knowledge, Segurança, Tempo, Trabalho em equipe.

Ação (psicologia)

Ação designa em psicologia o conjunto de formas de comportamento que são realizados de maneira voluntária, deliberada ou intencional, podendo partir do arbítrio.

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Associação

Associação é uma organização resultante da reunião legal entre duas ou até mais pessoas, com ou sem personalidade jurídica, para a realização de um objetivo comum.

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Autoestima

Autoestima é a avaliação subjetiva que um individuo faz de si mesmo como sendo intrinsecamente positiva ou negativa em algum grau.

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Conflito

O conflito surge quando há a necessidade de escolha entre algumas situações que podem ser consideradas incompatíveis.

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Contexto

Contexto é a relação entre o texto e a situação em que ele ocorre dentro do texto.

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Cultura justa

A cultura justa é um conceito relacionado ao pensamento sistêmico que enfatiza que os erros geralmente são um produto de culturas organizacionais defeituosas, em vez de serem causados apenas pela pessoa ou pelas pessoas diretamente envolvidas.

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Desenvolvimento

Sem descrição

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Desenvolvimento humano

migração da população rural para as cidades e subúrbios, criando grandes bolsões de pobreza e subdesenvolvimento. Na foto, o desenvolvimento urbano em Bacu. O desenvolvimento humano, de acordo com o Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD), é aquele que situa as pessoas no centro do desenvolvimento, promovendo a realização do seu potencial, o aumento de suas possibilidades e o desfrute da liberdade de viver a vida que elas desejam.

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Dinâmica de grupo

Dinâmica de grupo é uma ferramenta de estudo de grupos e também um termo geral para processos de grupo.

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Direção

Uma pode ser definida por duas retas paralelas (que têm em comum esta característica).

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Eficiência

Eficiência: quantidade de divisões ordenada de uma tarefa.

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Estatuto social

Um profissional médico mostra a seus alunos um modelo de anatomia humana. Pessoas com ''status'' social mais alto, como este instrutor, recebem mais atenção, são mais influentes, e suas declarações são avaliadas como mais precisas, em comparação com as outras do grupo. Estatuto social (também denominado status em Ciências Sociais) é o nível de valor social que uma pessoa é considerada a possuir.

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Estrutura

Estrutura é o modo como uma coisa é construída, organizada ou está disposta.

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Estudo

Estudo (do latim studiu, "aplicação zelosa, ardor") é o ato de se investir na obtenção de conhecimentos.

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Fatores de produção

Terra, trabalho e capital, os três recursos fundamentais. Em economia, fatores de produção, ou recursos são elementos indispensáveis ao processo produtivo de bens materiais.

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Funcionalismo

Funcionalismo pode referir-se a.

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Grupo

*Grupo (matemática) — conjunto e operações binárias.

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Grupo (sociologia)

Em sociologia, um grupo é um sistema de relações sociais, de interações recorrentes entre pessoas.

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Hierarquia

Hierarquia ou jerarquia (do grego hierarchía) é a ordenação de elementos em ordem de importância, podendo significar também, mais especificamente.

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Ideia

A palavra é usado em duas acepções: como sinônimo de conceito ou, num sentido mais lato, como expressão que traz implícita uma presença de intencionalidade.

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Inércia

A inércia é uma propriedade geral da matéria (e segundo a Relatividade, também da energia).

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Interatividade

Interatividade é um conceito que, quase sempre, está associado às novas mídias de comunicação.

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Liderança

Liderança é considerada a habilidade de motivar, influenciar, inspirar e comandar um grupo de pessoas a fim de atingir objetivos.

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Linha aérea

Linha aérea, companhia aérea ou empresa aérea, é uma empresa que presta serviços de transporte aéreo de passageiros, mercadorias ou mala postal, de caráter regular ou não.

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Modelo científico

Um modelo científico é uma idealização simplificada de um sistema que possui maior complexidade, mas que ainda assim supostamente reproduz na sua essência o comportamento do sistema complexo que é o alvo de estudo e entendimento.

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Modelo de Tuckman

Em teoria dos grupos, o modelo de Tuckman descreve os estágios para desenvolvimento em pequenos grupos, apresentado para a formação e interação ao longo do tempo, e é uma tentativa de descrever e explicar o comportamento de grupos de trabalho, constituídos de poucos membros e orientados à tarefa.

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Modelo organizacional

Modelo organizacional corresponde a uma determinada estrutura organizacional em planejamento.

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Objetivo

O termo diz respeito a um fim que se quer atingir.

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Organização

Organização é uma palavra originada do grego "organon", que significa instrumento, utensílio.

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Padronização

Padronização, normalização, normatização ou estandardização é o processo de desenvolvimento e implementação de normas técnicas.

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Pesquisa

Uma pesquisa ou investigação é um processo sistemático para a construção do conhecimento humano, gerando novos conhecimentos, podendo também desenvolver, colaborar, reproduzir, refutar, ampliar, detalhar, atualizar, algum conhecimento preexistente, servindo basicamente tanto para o indivíduo ou grupo de indivíduos que a realiza quanto para a sociedade na qual esta se desenvolve.

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Poder

Poder (do latim potere) é a capacidade de deliberar arbitrariamente, agir, mandar e também, dependendo do contexto, a faculdade de exercer a autoridade, a soberania, o império.

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Problema

* Problema matemático — questão proposta em busca de uma solução.

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Processo

Processo (do latim procedere) é um termo que indica a ação de avançar, ir para frente (pro+cedere) e é um conjunto sequencial e particular de ações com objetivo comum.

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Project Management Body of Knowledge

O guia Project Management Body of Knowledge (PMBOK), Conjunto de Conhecimentos sobre a Gestão de Projetos, em português, é um conjunto de práticas na gestão de projetos organizado pelo instituto PMI e é considerado a base do conhecimento sobre gestão de projetos por profissionais da área.

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Segurança

Grades de segurança. Grades de segurança para uma planta. A palavra segurança tem vários significados, a depender do ponto de vista.

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Tempo

matéria e energia guardam íntima relação. O tempo é uma grandeza física presente não apenas no cotidiano como também em todas as áreas e cadeiras científicas.

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Trabalho em equipe

Polícia Militar em operação de proteção aos torcedores da Fórmula Um em Interlagos. Trabalho em equipe ou trabalho de equipe é quando um grupo ou uma sociedade resolve criar um esforço coletivo para resolver um problema.

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Redireciona aqui:

Desenvolvimento de Grupo.

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